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		Pertinence Auteur A→Z Auteur Z→A Titre A→Z Titre Z→A Date de publication croissante Date de publication décroissante Date de dépôt croissante Date de dépôt décroissante 30 résultats par page 50 résultats par page 100 résultats par page Pour les 4 documents Exporter XML-TEI BibTeX EndNote CSV PDF Export avancé... Syndication RSS ATOM
	halshs-00162619v1 Pré-publication, Document de travail Ewan Oiry. Can managers accept that employees train in e-learning ? 2007
	halshs-00162620v1 Pré-publication, Document de travail Ewan Oiry. Un responsable hiérarchique peut-il accepter qu'un salarié se forme en e-learning ? 2007
	halshs-00458404v1 Communication dans un congrès Ewan Oiry. E-learning Effectiveness : should we not take its effects on socialization into account ? 1st European Academic Workshop on E-HRM, Oct 2006, Twente, France
	halshs-00435264v1 Article dans une revue Ewan Oiry. Electronic human resource management : organisational responses to role conflicts created by e-learning International Journal of Training and Development, Wiley, 2009, 13 (2), pp.111-123
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