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Conference papers

L'expérience du travail réel comme compétence clé de la haute fiabilité

Résumé : Cet article vise à identifier les compétences mobilisées par les acteurs pour prendre en charge des situations à risques. Il s'appuie sur une enquête de terrain relative à une activité peu formalisée : l'activité de manutention lourde dans une usine de production de sous-marins nucléaires lanceurs d'engins. En nous appuyant sur le concept d'« extension de l'expérience » de Dewey (2005 (1934)), nous montrons en quoi la capacité des acteurs à acquérir une expérience du travail réel est une compétence clé de la haute fiabilité. Cela apporte de nouvelles pistes pour le management des compétences et des risques.
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https://hal.archives-ouvertes.fr/hal-02421284
Contributor : Jérémy Eydieux Connect in order to contact the contributor
Submitted on : Friday, December 20, 2019 - 1:17:23 PM
Last modification on : Friday, August 5, 2022 - 2:54:51 PM
Long-term archiving on: : Saturday, March 21, 2020 - 5:55:11 PM

File

Eydieux Jérémy, Journé Beno...
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Identifiers

  • HAL Id : hal-02421284, version 1

Citation

Jérémy Eydieux, Benoît Journé, Stéphanie Tillement. L'expérience du travail réel comme compétence clé de la haute fiabilité. 30ème Congrès de l'AGRH, La GRH peut-elle sauver le travail ?, Nov 2019, Bordeaux, France. ⟨hal-02421284⟩

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