Compétences et méta-compétences liées au développement durable dans le MOOC « Ville Durable : être acteur du changement » - Archive ouverte HAL Accéder directement au contenu
Communication Dans Un Congrès Année : 2015

Compétences et méta-compétences liées au développement durable dans le MOOC « Ville Durable : être acteur du changement »

Chrysta Pélissier

Résumé

Dans cet article nous présentons les différentes compétences telles qu'elles ont été mises en oeuvre dans un dispositif de formation en ligne innovant, le MOOC Vill Durable : être acteur de changement. Notre objectif est de montrer comment dans ce contexte de formation particulier, trois formes de compétences décrites par des travaux de chercheurs (en tant que savoir, intégrées à un contexte et faisant appel à des ressources), sont intégrés à trois meta-compétences initiés dans ce dispositif par l'équipe pédagogique : vision systémique du développement durable, prospective et collective du monde et compétences individuelles et collectives.
Fichier principal
Vignette du fichier
Compétences et métacompétence MOOC ville durable C. Pelissier.pdf (677.97 Ko) Télécharger le fichier
Origine : Fichiers produits par l'(les) auteur(s)

Dates et versions

hal-02193879 , version 1 (24-07-2019)

Identifiants

  • HAL Id : hal-02193879 , version 1

Citer

Chrysta Pélissier. Compétences et méta-compétences liées au développement durable dans le MOOC « Ville Durable : être acteur du changement ». Former au monde de demain, Apr 2015, Clermont-ferrand, France. ⟨hal-02193879⟩
77 Consultations
344 Téléchargements

Partager

Gmail Facebook X LinkedIn More