Innovations managériales, attrapons-les toutes ! - Design d’une méthodologie d’analyse critique des objets de management

Abstract : Détecter, analyser, qualifier l’innovation managériale (IM) requiert une méthodologie de repérage et de caractérisation critique de ces objets. La contribution propose une approche méthodologique pour qualifier la nature des IM. Une revue de la littérature aide à identifier les deux dimensions sur lesquelles il est possible de qualifier les ruptures constitutives d’une IM : l’une, fondée sur le caractère relatif au contexte organisationnel, l’autre, fondée sur le caractère absolu de l’IM (par rapport à l’état de l’art).
Document type :
Journal articles
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https://hal.archives-ouvertes.fr/hal-01528127
Contributor : Sonia Adam-Ledunois <>
Submitted on : Saturday, May 27, 2017 - 2:35:31 PM
Last modification on : Thursday, February 7, 2019 - 5:41:37 PM

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Citation

Sonia Adam-Ledunois, Sébastien Damart. Innovations managériales, attrapons-les toutes ! - Design d’une méthodologie d’analyse critique des objets de management. Revue Française de Gestion, Lavoisier, 2017, Management alternatif, 43 (264), pp.117-142. ⟨10.3166/rfg.2017.00124⟩. ⟨hal-01528127⟩

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