Les branches professionnelles sont-elles toujours un lieu pertinent de négociation des normes d'emploi ?

Catherine Vincent , Michèle Tallard (1)

1 IRISSO - Institut de Recherche Interdisciplinaire en Sciences Sociales

À l'heure où les pouvoirs publics privilégient le « dialogue social » pour la mise en oeuvre de leurs politiques d'emploi et favorisent ainsi tant la négociation interprofessionnelle que la négociation d'entreprise, on peut s'interroger sur la place laissée à la branche, historiquement au coeur de la négociation collective, dans la régulation des normes d'emploi et sur le rôle des organisations patronales de branche dans ces nouveaux équilibres.

Mots clés: Organizations; Professionals; Negotiations; Employment policies; Conventions collectives; Droit du travail; Normalisation; Travail; Représentation du personnel; Négociations collectives

Domaines: Sciences de l'Homme et Société

Catherine Vincent, Michèle Tallard. Les branches professionnelles sont-elles toujours un lieu pertinent de négociation des normes d'emploi ?. Droit Social, 2014, 3. ⟨hal-01518974⟩