Quelles actions pour un autre travail : soulager la souffrance, éradiquer les facteurs de risques, " soigner le travail " ? - Archive ouverte HAL Accéder directement au contenu
Article Dans Une Revue Références en santé au travail Année : 2013

Quelles actions pour un autre travail : soulager la souffrance, éradiquer les facteurs de risques, " soigner le travail " ?

Résumé

La prévention des risques psychosociaux était le thème de ce colloque organisé par le Groupe d'études sur le travail et la souffrance au travail constitué en Domaine d'intérêt majeur (DIM GESTES). Les débats ont porté sur les démarches existantes pour prendre la mesure de la souffrance, analyser l'activité, agir en prévention et mesurer les effets des actions engagées. Une meilleure connaissance des effets néfastes du stress sur la santé des travailleurs et l'économie des entreprises, de même que des représentations qu'en ont les travailleurs et les autres parties prenantes (managers, donneurs d'ordre, préventeurs...) sont les conditions nécessaires à des actions visant la transformation des situations de travail. Tous les acteurs devront être associés à l'analyse et à la mise en oeuvre de solutions. Des outils capables d'évaluer les actions de prévention sont attendus pour permettre aux préventeurs de mieux se guider.
Fichier principal
Vignette du fichier
RST136.pdf (102.74 Ko) Télécharger le fichier
Origine : Accord explicite pour ce dépôt

Dates et versions

hal-00952911 , version 1 (27-02-2014)

Identifiants

  • HAL Id : hal-00952911 , version 1

Citer

Mireille Lapoire-Chasset. Quelles actions pour un autre travail : soulager la souffrance, éradiquer les facteurs de risques, " soigner le travail " ? : Premier colloque international du DIM GESTES. Montrouge, 10-11 juin 2013. Références en santé au travail, 2013, 136, pp.139-143. ⟨hal-00952911⟩

Collections

INRS
384 Consultations
261 Téléchargements

Partager

Gmail Facebook X LinkedIn More