Job Insecurity, Union Support and Intentions to Resign Membership: A Psychological Contract Perspective - Archive ouverte HAL Accéder directement au contenu
Article Dans Une Revue European Journal of Industrial Relations Année : 2008

Job Insecurity, Union Support and Intentions to Resign Membership: A Psychological Contract Perspective

Hans de Witte
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hal-00570974 , version 1 (01-03-2011)

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Citer

Hans de Witte, Magnus Sverke, Joris van Ruysseveldt, Sjoerd Goslinga, Antonio Chirumbolo, et al.. Job Insecurity, Union Support and Intentions to Resign Membership: A Psychological Contract Perspective. European Journal of Industrial Relations, 2008, 14 (1), pp.85-103. ⟨10.1177/0959680107086113⟩. ⟨hal-00570974⟩

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